POR
UNOS CONTRATOS INDEFINIDOS
Estimad@s
compañer@s:
Como
ya os hemos contado, nuestros juicios por despido han sido
ratificados en el Tribunal
Superior
de Justicia, así que estamos mucho más cerca de que el Tribunal
Supremo dictamine
que
nuestros contratos son indefinidos y por lo tanto los vuestros
también!!!
Apelados
están todos los juicios que hemos tenido, no solamente los del
comité si no de los otros
dos
compañeros que se han llevado por delante, con lo que confirmamos
que el TSJ ha ratificado
que
debemos y por lo tanto debéis ser indefinidos!!!
Por
esa razón os animamos a demandar vuestra indefinidad
laboral.
Nuestros
despidos son improcedentes o nulos, así que esperando a que se
pronuncie el
tribunal
Supremo, todo apunta a que nuestra readmisión va a ser un hecho.
En
lo concerniente a nuestra representación legal seguimos como
estábamos en un principio, la
empresa
limita nuestra asistencia al centro y ahora parece que el Teatro Real
tampoco nos deja
acceder
,confinándonos a una sala, así que no podemos ejercer nuestra labor
de vigilancia en la
seguridad
y riesgos laborales ni apenas ninguna otra labor.
Y
eso teniendo ya 4 sentencias del Tribunal Superior de Justicia, se
nos olvidaba que habían
ganado
todos los juicios con los trabajadores según el mail que han enviado
este verano...
Como
no nos ceden un tablón para nuestra sección sindical, debemos
compartir este escaso
espacio
para el comité y la sección, esperamos que en un futuro podamos
tener más sitio para
ello.
Así
que tomamos nota de las actuaciones y os dejamos constancia ,de algo
que conocéis de
primera
mano(pues ya os lo hemos ido contando).La historia se repite, a nadie
coge ya por
sorpresa.Os
pedimos paciencia pues hasta el 2022, aún se pueden hacer muchas
cosas.(ya
sabéis
que el tribunal de cuentas en el informe que presentó indica esta
fecha como la que tiene
firmada
por contrato Intermezzo con la fundación Teatro Real para gestionar
al coro).
Por
lo visto ahora también nos ofrecen la posibilidad de atenderos como
comité en vuestros días
libres,
algo que como nos comentan, ellos acostumbran.Usando vuestros días u
horas libres para
reuniones
en el centro de trabajo.Y ya de paso, negando la entrada a vuestros
representantes
legales
como este verano durante la firma de contratos.
Todavía
esperamos que nos faciliten las cuentas que os enseñaron durante las
firmas , esas por
las
que tenían que bajaros el sueldo o cerrar el chiringuito, y dejar
caer que lo mejor es echar a
vuestra
representante legal del cargo porque es la culpable de la situación.
Como
la situación es igual de larga y más liosa que una ópera de
Wagner, esperamos ir
contándoos
y resolviéndoos vuestras dudas poco a poco y cuando queráis, dentro
o fuera de
vuestra
jornada laboral (como siempre hemos hecho dentro o fuera del centro
de trabajo también).
Nuestros
números de teléfono, mails o whatsapp sabéis que siempre están
listos para
solucionaros
cualquier duda.
Os
animamos una vez más a denunciar cualquier hecho que consideréis
lesivo y vuestra
indefinidad
laboral a las autoridades pertinentes .
Y
después de este películón que os contamos, más parecido a la
historia interminable que a otra
cosa,
solo cabe decir ....QUE SIGA LA ÓPERA!!!!!
Saludos
y hasta pronto!!!
seccionsindicalcgtina@gmail.com
No hay comentarios:
Publicar un comentario